{"id":2297,"date":"2022-07-30T17:49:42","date_gmt":"2022-07-30T17:49:42","guid":{"rendered":"http:\/\/camilaleporace.com.br\/?p=2297"},"modified":"2023-02-15T18:56:48","modified_gmt":"2023-02-15T18:56:48","slug":"buscando-emprego-os-algoritmos-irao-decidir-se-voce-fica-com-a-vaga","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/camilaleporace.com.br\/index.php\/2022\/07\/30\/buscando-emprego-os-algoritmos-irao-decidir-se-voce-fica-com-a-vaga\/","title":{"rendered":"Buscando emprego? Os algoritmos ir\u00e3o “decidir” se voc\u00ea fica com a vaga"},"content":{"rendered":"\n

E isso n\u00e3o deveria ser como estar num cassino<\/h3>\n\n\n\n

Sabe-se que a intelig\u00eancia artificial tem um potencial enorme de facilitar processos, automatizando-os. Mas tamb\u00e9m estamos conhecendo os imensos desafios envolvidos quando se trata de aplicar a IA a esses processos de uma maneira justa, \u00e9tica e transparente.<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Quando falamos de recrutamento e sele\u00e7\u00e3o, redes neurais artificiais empregadas na aprendizagem de m\u00e1quina s\u00e3o capazes de processar uma quantidade absurda de dados em pouco tempo e “entregar” uma sele\u00e7\u00e3o que um ser humano levaria muito mais tempo para fazer. As redes s\u00e3o tamb\u00e9m capazes de fazer previs\u00f5es sobre candidatos a partir dos dados armazenados.<\/p>\n\n\n\n

Mas acredito que ainda falta muito esclarecimento sobre como o mecanismo\/algoritmo realmente funciona em cada plataforma. Afinal, trata-se de algo que afeta profundamente a vida e o futuro das pessoas e suas fam\u00edlias.<\/p>\n\n\n\n

Para que o cadastro feito por candidatos numa plataforma baseada em IA garanta que eles ir\u00e3o participar de forma justa da sele\u00e7\u00e3o, \u00e9 preciso que fique clara a maneira como eles devem preencher seus dados na plataforma. Apenas dicas como “escreva de forma direta” n\u00e3o s\u00e3o suficientes. Afinal, o fator humano sai desse processo inicial, bem como os detalhes que antes poderiam fazer toda a diferen\u00e7a no curr\u00edculo. Estamos, todos, aprendendo a viver nesta era de dados. \u00c9 uma transi\u00e7\u00e3o. Os processos devem ser justos para ambos os lados, recrutadores e candidatos.<\/p>\n\n\n\n

O candidato fica perdido em d\u00favidas como: quais palavras devo usar para sobressair? Como devo descrever minhas experi\u00eancias? O que ser\u00e1 avaliado primeiro? Terei oportunidade de conversar com um humano no processo?<\/p>\n\n\n\n

Se o curr\u00edculo n\u00e3o vai ser lido, prevalecendo apenas os campos preenchidos no formul\u00e1rio, isso gera inseguran\u00e7a. Pelo que entendo de taxonomia e sem\u00e2ntica, a partir do tanto de tempo que trabalho com Web, pode ser bem complicado. H\u00e1, por exemplo, risco de que candidatos potenciais sejam eliminados somente porque n\u00e3o escreveram palavras e express\u00f5es da maneira como a empresa recrutadora se refere a esses termosElimina\u00e7\u00f5es poder\u00e3o levar a outras elimina\u00e7\u00f5es sucessivas quando candidatos “errarem” o preenchimento, sem terem culpa!<\/p>\n\n\n\n

Em busca de vislumbrar solu\u00e7\u00f5es, talvez caixinhas como as do LinkedIn para que habilidades sejam selecionadas, por exemplo, funcionem. Mas o mais importante de tudo \u2013 e defendo isso como uma pessoa que pesquisa impactos de machine learning \u2013 \u00e9 que seres humanos n\u00e3o saiam do processo. H\u00e1 que se ter um enorme cuidado na hora de decidir o que ser\u00e1 cobrado em tais formul\u00e1rios e na hora de coletar informa\u00e7\u00f5es reunidas. Um olhar cr\u00edtico para observar o que os algoritmos n\u00e3o veem. As entrelinhas. Os detalhes que um bom recrutador aprende a observar com o tempo. Nada disso uma plataforma, por mais eficiente que seja, \u00e9 capaz de substituir.<\/p>\n\n\n\n

Se voc\u00ea criou uma dessas plataformas ou conhece mais sobre elas e pode contribuir com o que coloquei aqui, pe\u00e7o que contribua! Quero aprender mais.<\/p>\n\n\n\n

Imagem: Terry Vlisidis<\/a> @ Unsplash<\/a> <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

E isso n\u00e3o deveria ser como estar num cassino Sabe-se que a intelig\u00eancia artificial tem um potencial enorme de facilitar processos, automatizando-os. Mas tamb\u00e9m estamos conhecendo os imensos desafios envolvidos Read More …<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2,16,22,25,26,27,55],"tags":[],"class_list":["post-2297","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-artificial-intelligence","category-inteligencia-artificial","category-programacao","category-technology","category-tecnologia","category-trabalho","category-ux"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/camilaleporace.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2297"}],"collection":[{"href":"https:\/\/camilaleporace.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/camilaleporace.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/camilaleporace.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/camilaleporace.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2297"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/camilaleporace.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2297\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2420,"href":"https:\/\/camilaleporace.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2297\/revisions\/2420"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/camilaleporace.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2297"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/camilaleporace.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2297"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/camilaleporace.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2297"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}